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MR-C Kursprogramm 2023

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**"Beruf Schulleiter*in"**

Das Berufsbild "Schulleiter*in" und die damit verbundenen Anforderungen haben sich in den letzten Jahren erheblich verändert und ausgeweitet. Der heutige Alltag von Schulleitung ist nicht mehr vergleichbar mit früheren Zeiten. Die Dynamik gesellschaftlicher Entwicklungen und sich daraus ergebender stetig verändernder Rahmenbedingungen wirken sich auch und gerade auf den Berufsalltag von Schulleitung aus. Belastungs- und Stresssituationen stellen sich nicht mehr vorübergehend dar, sondern sind eher permanent angelegt. Das Berufsbild „Schulleiter*in“ ist dementsprechend zu überdenken, zu schärfen und an die veränderten Rahmenbedingungen anzupassen.

Von Schulleiter*innen wird agiles Führungsdenken und -handeln und die stetige Auseinandersetzung mit der eigenen Führungsrolle gefordert. Schulleiter*innen müssen sich diesen Anforderungen stellen und entsprechend qualifiziert sein. Im Mittelpunkt des Seminars stehen die alltäglichen An- und Herausforderungen an Schulleiter*innen. Ausgehend vom realen Schulleitungsalltag werden im Seminar die Anforderungen an die eigene Person geklärt und konkrete Anregungen zur Gestaltung und vor allem Stärkung der eigenen Führungsrolle im Kontext des alltäglichen Schulleitungshandelns gegeben.

Neben der Bearbeitung aktueller Themen aus dem Schulleitung salltag der Teilnehmenden, geht es darum, sie in ihrer Führungsrolle zu bestärken, ihre eigenen Potentiale, Kompetenzen und Expertisen im Hinblick auf das Schulleitungsamt zu reflektieren und zu erweitern. Selbstvergewisserung und Absicherung des eigenen Führungskonzepts tragen zu Selbstsicherheit und überzeugendem Auftreten im Alltag bei. Zudem soll die Seminararbeit die kollegiale Netzwerkbildung anregen und unterstützen.

Zielgruppe:

Das Angebot richtet sich neben den Personen, die bereits ein Schulleitungsamt übernommen haben, auch an diejenigen, die sich im Hinblick auf ein künftiges Schulleitungsamt orientieren oder gezielt vorbereiten möchten.

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"Offshore Leadership Training" zur Orientierung und Qualifizierung angehender schulischer Leitungskräfte

"Offshore Leadership Training" für Schulleitungen und weitere Leitungskräfte im schulischen Bereich (neu) im Amt

Beratungs- und Kommunikationssituationen auf See sind übertragbar auf das Führungshandeln im eigenen System bzw. in der eigenen Organisation und dienen der Reflektion und Erprobung von Kernkompetenzen für Führungskräfte.

An Bord eines traditionellen „Plattbodenschiffs“ erleben die Teilnehmenden an einem Wochenende in entspannter Atmosphäre und ohne Stress ein unvergessliches Segelerlebnis auf dem Wattenmeer, dem Ijsselmeer oder den friesischen Binnengewässern in Verbindung mit einer an den Interessen der Teilnehmenden ausgerichteten Führungskräfteschulung.

Aus dem Kontext von Schiffsführung und mit dem Blick auf moderne Erkenntnisse zur Führungskräfte- und Organisationsentwicklung lassen sich unmittelbare Anregungen für den beruflichen Alltag von Leitungskräften ableiten.

Das Kursangebot richtet sich sowohl an Führungskräfte in entsprechender Position als auch an Personen, die ein Führungsamt anstreben.

Sowohl während der Kurstage als auch im Nachgang zum Kurs besteht die Möglichkeit für die Teilnehmenden, ein individuelles Coachingangebot in Anspruch zu nehmen.

Zielgruppe:

Schulische Leitungskräfte (neu) im Amt oder auf dem Weg zur Übernahme einer Funktionsstelle.

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"EFV Vorbereitungskurs" - Vorbereitung auf das EFV-Assessment-Center NRW

"EFV-Fresh Up" - Auffrischungskurs im Vorfeld des EFV-Assessment-Centers

In dem EFV-Vorbereitungskurs werden Bewerberinnen und Bewerber auf ein Amt als Schulleiterin oder Schulleiter in NRW an zwei Tagen gezielt auf das Eignungsfeststellungsverfahren (EFV)-Assessment-Center vorbereitet. Neben der konkreten Vorbereitung auf die im EFV eingesetzten Übungsformate, werden die Teilnehmenden analog zu den im Verfahren angesprochenen Kernkompetenzen
- Rollenklarheit
- Innovation
- Management
- Kommunikation
bestärkt, ihre eigenen Potentiale und Expertisen in das Verfahren einzubringen.
Simulationen, Perspektivwechsel und Coaching Elemente unterstützen sowohl das Agieren als auch das Reflektieren im anstehenden Assessmentverfahren und tragen zur Stärkung des Selbstkonzepts und der Selbstsicherheit bei.

Das EFV-Fresh Up bietet Gelegenheit, sich in der Gruppe oder individuell unmittelbar vor dem EFV noch einmal fokussiert vorzubereiten.

Ziergruppe:

Lehrkräfte, die sich gezielt auf das Amt der Schulleitung vorbereiten und/oder für das Eignungsfeststellungsverfahren angemeldet sind.

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"Schulleitung (neu) im Amt" - Professioneller Umgang mit den Alltagsanforderungen an Schulleitung

"Schulaufsicht (neu) im Amt" - Professioneller Umgang mit den Alltagsanforderungen an die Schulaufsicht

Erst im Amt stellt sich heraus, welchen professionellen Alltagsanforderungen sich schulische Führungskräfte stellen müssen, ob als Schulleitung oder als Schulaufsicht.

Im Kurs wird auf diese Anforderungen unmittelbar eingegangen. Die Teilnehmenden erhalten konkrete Anregungen, welche professionellen Unterstützungsmöglichkeiten sich anbieten, um wirksam gestalten, planen und leiten zu können.

Zielgruppe:

Schulische Leitungskräfte (neu) im Amt oder auf dem Weg zur Übernahme einer Funktionsstelle.

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Termine / Programmübersicht

1 Auf dem Weg zur Schulleitung

* Die Präsenztermine finden regulär in 45699 Herten statt. Bei einem Präsenztermin in Ihrer Region kommt eine Mehraufwandsaufschlag abhängig von der Entfernung dazu.

2 Beruf Schulleiter*in

* Die Präsenztermine finden regulär in 45699 Herten statt. Bei einem Präsenztermin in Ihrer Region kommt eine Mehraufwandsaufschlag abhängig von der Entfernung dazu.

4 KoBeSu - Kollegiale Beratung und Supervision

Einführung in das KoBeSu-Verfahren | online o. präsent | Termine n. Absprache
Begleitung regionaler Unterstützungsgruppen – Networking | individuelle Terminabsprache | online o. präsent
Seminar „Kollegiale Beratung und Supervision n. Prof. Dr. Jörg Schlee“ | verschiedene Anbieter | geschlossene Teilnehmerkreise
Seminar „Kollegiale Beratung und Supervision für pädagogische Berufe“ | Ort: Autonome Hochschule Ostbelgien in Eupen | 21./ 22.03.2023 | geschlossener Teilnehmerkreis

5 „Agile Leadership – Führen und Leiten heute“

Neues erleben + Neues sichten + Neue Kraft tanken | Konzepte und Prinzipien modernen Führungskräftehandelns | Wochenendseminar an Bord eines traditionellen Plattbodenschiffes | Schiffe "Hollandia" oder "Ortolan"| 650 € für Unterbringung, Verpflegung und Seminarkosten | Termine: (für 2023 in Planung)

6 Professionelle Kommunikation, Gesprächsführung und Beratung

Individuelles Training: Professionelle Kommunikation, Gesprächsführung und Beratung im Schulwesen auf der Basis eines personenzentrierten Ansatzes | online o. präsent* | Termine n. Absprache
Seminar: Professionelle Kommunikation, Gesprächsführung und Beratung auf der Basis eines personenzentrierten Ansatzes für Schulleiter*innen (in Vorbereitung)
Seminar: Professionelle Kommunikation, Gesprächsführung und Beratung auf der Basis eines personenzentrierten Ansatzes für Schulaufsichtsangehörige (in Vorbereitung)

* Die Präsenztermine finden regulär in 45699 Herten statt. Bei einem Präsenztermin in Ihrer Region kommt eine Mehraufwandsaufschlag abhängig von der Entfernung dazu.